FR · IDCC 3248

Métallurgie

Convention collective nationale · IDCC 3248 · esteso

The unified convention for the metalworking industry. Inserisci una settimana di lavoro e scopri immediatamente se rientra nelle regole, attiva ore straordinarie o supera un limite.

Chi è coperto da questo contratto

Il contratto unificato della Métallurgie (IDCC 3248) ha fuso i precedenti testi regionali e nazionali del settore in un unico accordo che copre l'industria metallurgica e meccanica francese: fonderie, lavorazioni meccaniche, fornitori dell'automotive e dell'aerospazio, elettronica e lavorazione dei metalli, dagli operatori di produzione e tecnici agli ingegneri e ai quadri. La sua particolarità è una maggiorazione settoriale per il lavoro domenicale eccezionale e il lavoro nei giorni festivi, ciascuno retribuito al 100% sulla tariffa base, che si aggiunge alla scala generale crescente degli straordinari costruita sulla settimana di riferimento di 35 ore.

Regole chiave in sintesi

Questi sono i limiti che il verificatore utilizza per questo contratto.

Settimana di riferimento35 h
Massimo settimanale assoluto48 h
Massimo su 12 settimane (media)44 h
Massimo giornaliero10 h
Ampiezza giornaliera13 h
Riposo giornaliero11 h
Riposo settimanale35 h
Straordinari 36 a 43h+25%
Straordinari 44h++50%
Ferie retribuite5 settimane
Maggiorazione notturna+25%
Maggiorazione domenicale+100%

Come funzionano straordinari e orario

Il contratto unificato della Métallurgie applica la settimana legale di riferimento di 35 ore. L'orario di lavoro settimanale è limitato a 48 ore in termini assoluti, con una media di 44 ore su qualsiasi periodo di 12 settimane consecutive, e le ore giornaliere sono limitate a 10 entro un arco di 13 ore. È richiesto un minimo di 11 ore consecutive di riposo giornaliero tra i turni. Gli straordinari sono retribuiti con una maggiorazione crescente: le ore da 36 a 43 comportano una maggiorazione del 25% e le ore da 44 in su il 50%, con un contingente annuo di 220 ore. Il lavoro domenicale eccezionale e il lavoro nei giorni festivi sono entrambi retribuiti con una maggiorazione del 100% ai sensi di questo contratto.

Una settimana di 46 ore secondo la Métallurgie

Un operatore di macchina lavora 46 ore in una settimana di produzione intensa a partire dal riferimento di 35 ore. Le undici ore aggiuntive attraversano entrambe le fasce di straordinario.

Ore 1 a 35tariffa base
Ore 36 a 43 (8 h)+25%
Ore 44 a 46 (3 h)+50%

Il contingente annuo di straordinari è di 220 ore per dipendente. Qualsiasi di queste ore che cada in una domenica eccezionale o in un giorno festivo è invece retribuita alla maggiorazione settoriale del 100%.

Domande frequenti

48 ore sono l'orario di lavoro settimanale massimo nella Métallurgie?+

Sì. L'orario di lavoro settimanale non può superare le 48 ore in una singola settimana, e la media è limitata a 44 ore su qualsiasi periodo di 12 settimane consecutive. La settimana di riferimento è di 35 ore, quindi le ore lavorate oltre le 35 sono conteggiate come straordinari, entro il contingente annuo di 220 ore.

Come vengono retribuiti gli straordinari secondo il contratto della Métallurgie?+

Gli straordinari comportano una maggiorazione crescente: le ore da 36 a 43 sono retribuite con una maggiorazione del 25% e le ore da 44 in su al 50%. Inoltre, il lavoro domenicale eccezionale e il lavoro nei giorni festivi sono ciascuno retribuiti con una maggiorazione del 100%.

Qual è il riposo minimo tra due turni?+

I dipendenti hanno diritto ad almeno 11 ore consecutive di riposo giornaliero tra i turni e a un riposo settimanale di almeno 35 ore consecutive. Il periodo di lavoro giornaliero è limitato a 10 ore e non può estendersi per più di 13 ore dall'inizio alla fine.

rif. 35 · max 48
max 10h
min 11h
Nei limiti del contratto
Ogni limite verificato è rispettato.
Ore settimanali35 / 48 h
Giornata singola più lunga8 / 10 h
Riposo prima del giorno successivo11 / 11 h

Solo a scopo orientativo, basato sui valori Métallurgie pubblicati. Le cifre cambiano, quindi verifica rispetto al testo in vigore prima di affidarti a un risultato.

Gestisci le ore di un intero team?

Questo controlla una settimana. Leavo monitora automaticamente ogni dipendente rispetto al suo contratto collettivo e segnala una violazione prima che arrivi in busta paga.

Altri contratti collettivi

Un verificatore di conformità gratuito di Leavo che copre i contratti collettivi francesi (CCN) e svizzeri (CCT). I valori sono raccolti da fonti ufficiali e di settore a solo scopo orientativo. Cambiano periodicamente e non costituiscono consulenza legale. Verifica sempre rispetto al contratto in vigore e agli accordi aziendali applicabili.

Métallurgie: verificatore di orario di lavoro, straordinari e riposo (CCT/CCN) | Leavo