Contratti settoriali pronti fin dal primo giorno
Leavo include 16 contratti collettivi pronti all'uso che coprono i settori svizzeri (CCT) e francesi (CCN): ospitalità, edilizia, pulizie, trasporto su strada e altro ancora, ciascuno codificando i limiti di orario di lavoro, i minimi di riposo, le maggiorazioni per straordinari, le pause e i riferimenti alle assenze.
Questi modelli sono il punto di partenza, non il limite: sono in arrivo altri Paesi e, ovunque tu sia nel mondo, puoi creare il tuo contratto per qualsiasi Paese o settore. Scegli un modello e Leavo inizia subito a verificare, oppure duplicane uno in un contratto modificabile tutto tuo.
Contratti settoriali pronti fin dal primo giorno
Perché le regole contrattuali restano sulla carta
Sepolte nei PDF
Le regole che governano gli orari e il riposo vivono in lunghi documenti contrattuali che nessuno rilegge mentre costruisce un turno.
Difficili da tradurre in limiti
Trasformare una clausola di un CCT o di un CCN in un tetto settimanale concreto o in un minimo di riposo richiede competenze che la maggior parte dei team non ha a portata di mano.
Diverse per ogni settore
Ospitalità, edilizia e pulizie seguono ciascuna il proprio contratto, quindi un unico insieme di regole generico non va mai bene.
Dal settore al turno verificato
Scegli un contratto una sola volta e Leavo applica le sue regole a ogni piano e a ogni foglio ore.
Scegli il tuo settore
Sfoglia i 16 contratti svizzeri (CCT) e francesi (CCN) inclusi e scegli quello che corrisponde alla tua attività.
Impostalo come predefinito
Assegna il contratto alla tua azienda affinché governi i limiti verificati da Leavo.
Duplica per personalizzare
Serve una modifica? Duplica il modello di sola lettura in una copia modificabile e adegua i suoi limiti alla tua azienda.
Inizia a verificare
Leavo valuta i turni pianificati e le ore lavorate rispetto al contratto e restituisce un verdetto per regola.
Costruito su contratti reali
16 contratti settoriali
Modelli svizzeri (CCT) e francesi (CCN) che coprono ospitalità, edilizia, pulizie e altro ancora.
Esempi nominati inclusi
CCNT Ospitalità, Edilizia, Syntec, Metallurgia, Pulizie, trasporto su strada, farmacia al dettaglio e sicurezza privata.
Copertura completa delle regole
Ogni contratto codifica i limiti di orario di lavoro, i minimi di riposo, le maggiorazioni per straordinari, le pause e i riferimenti alle assenze.
Modelli di sola lettura
I modelli restano bloccati affinché la base di riferimento rispetto a cui verifichi sia affidabile e immutata.
Duplica per personalizzare
Copia qualsiasi modello in un contratto modificabile e adegua i suoi limiti alla tua azienda.
Riferimenti retributivi registrati
I riferimenti di salario e retribuzione sono registrati sul contratto per dare visibilità accanto alle regole.
Domande frequenti
Quali contratti sono inclusi?
Leavo include 16 contratti settoriali svizzeri (CCT) e francesi (CCN) pronti all'uso, tra cui CCNT Ospitalità, Edilizia, Syntec, Metallurgia, pulizie (Propreté), trasporto su strada, farmacia al dettaglio e sicurezza privata, oltre alle basi di legge.
Posso modificare un modello?
I modelli sono di sola lettura affinché la base di riferimento resti affidabile. Per adattarne uno, duplicalo in un contratto personalizzato modificabile e regola lì i limiti.
Cosa codifica ogni contratto?
I limiti di orario di lavoro, i minimi di riposo, le maggiorazioni per straordinari, le pause e i riferimenti ad assenze e retribuzione: tutto ciò di cui Leavo ha bisogno per valutare un turno rispetto al contratto.
E se non sono in Svizzera o in Francia, o nessun modello corrisponde al mio settore?
La piattaforma completa funziona per team ovunque e sono in arrivo altri modelli nazionali. Nel frattempo, crea il tuo contratto da zero, oppure duplica il modello più vicino o una base di legge e modifica i suoi limiti per adattarli al tuo Paese e settore; Leavo verifica allora rispetto alla tua versione.
Pronto a verificare rispetto al tuo contratto reale?
Scegli un modello settoriale e inizia a verificare i turni oggi stesso. Inizia la tua prova gratuita di 30 giorni.
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